Là où les tensions fragilisent, cette formation apporte écoute, méthode et transformation.
Elle permet aux professionnels de l’accompagnement de développer des compétences pratiques pour prévenir les ruptures familiales et sociales : techniques de médiation, coaching parental, communication bienveillante, cadre éducatif et gestion des conflits. Elle s’adresse aux éducateurs, travailleurs sociaux, enseignants, soignants, médiateurs, et à toute personne investie dans le soutien aux familles et à la cohésion sociale.
OBJECTIFS DE LA FORMATION:
• Comprendre les enjeux psychosociaux liés aux ruptures familiales et sociales
• Maîtriser les techniques d’accompagnement parental et de médiation familiale
• Favoriser la communication non violente et la gestion des conflits
• Concevoir et animer des actions de soutien à la parentalité et de médiation
• Devenir un acteur de la cohésion sociale dans son territoire
PROFILS CONCERNÉS & COMPÉTENCES ACQUISES:
• Travailleurs sociaux & éducateurs spécialisés :
→ Savoir diagnostiquer les situations de rupture et intervenir avec des outils de médiation et de soutien à la parentalité.
• Enseignants & encadrants éducatifs :
→ Apporter un accompagnement bienveillant aux familles d’élèves en difficulté et favoriser le lien école-famille.
• Professionnels de santé mentale & psychologues :
→ Intégrer des outils concrets pour aider les familles à recréer des liens sains et durables.
• Parents, bénévoles ou membres d’ONG :
→ Développer une posture d’écoute active et bienveillante, et intervenir comme relais de médiation dans leur environnement.
PRÉREQUIS:
• Intérêt pour les questions éducatives et sociales
• Expérience dans l’accompagnement ou la relation d’aide
• Capacité d’écoute, de neutralité et de gestion émotionnelle
CERTIFICAT + DIPLÔME :
À l'issue de la formation, nos participants se voient décerner :
DURÉE :
32 heures réparties sur 6 a 7 semaines
Cours en ligne + vidéos pratiques et fiches outils
PRIX : 6000 MAD TTC
« Réparer le dialogue, c’est reconstruire la paix. »
Entretien téléphonique personnalisé avec notre Conseillers d'Évolution Professionnelle (CEP). +212 665 06 96 30
Nos programmes sont soigneusement structurés pour vous guider de manière progressive à travers les concepts clés, des études de cas pratiques et des exercices interactifs.
Nous comprenons les défis que rencontrent les professionnels actifs, c'est pourquoi nos sessions en visio sont organisées les week-ends, leurs enregistrements sont à votre disposition.
Nos formateurs d'élite sont des professionnels chevronnés et de professeurs chercheurs issus d'universités prestigieuses pour vous offrir un enseignement de qualité exceptionnelle.
Notre certification est reconnue au Maroc. De plus, nous offrons l'option d'une certification internationale délivrée par Fusion en France et/ou Master Learn en Royaume Uni.
CCL est une académie de formation en présentielle et à distance installée à Marrakech (au Maroc) depuis plus de 20 ans et qualifiée à l’international qui offre des programmes certifiants et diplômants en partenariat avec des grandes universités et écoles internationales renommées.
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Swiss School of Management - Suisse
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90 % de nos participants évoluent ou se reconvertissent en moins de 6 mois.
+37% du nombre d’anciens participants qui suivent une nouvelle formation.
La formation en comptabilité Normes IFRS
m'a offerte une compréhension approfondie des principes comptables et
financiers, qui est une compétence précieuse pour toute entreprise ou
organisation.
La formation de CCL en gestion des
ressources humaines m'a permis de comprendre l'importance de la diversité et
de l'inclusion dans le lieu de travail, et comment créer une culture
d'entreprise positive et respectueuse. Cette certification m'a vraiment aidé
à monter en compétence et avoir une vision plus claire et prendre des
décisions plus pertinentes. Je reviendrais bientôt suivre la formation de
l'audit et contrôle de gestion.
La formation en audit et contrôle
budgétaire m'a appris à utiliser des outils et des techniques avancées pour
évaluer les risques financiers, ce qui m'a permis de fournir des conseils
précis et éclairés aux entreprises.
La formation certifiée en génie civil
avec une spécialisation en logiciels de conception m'a donné les compétences
nécessaires pour travailler avec des logiciels de pointe pour concevoir des
bâtiments et des ponts efficaces et performants.
La formation certifiée en gestion des
ressources humaines m'a donné les compétences nécessaires pour gérer les
enjeux liés à la conformité légale et réglementaire dans le domaine des
ressources humaines.
J'ai suivi la formation Normes Comptables
Internationales I.F.R.S à distance avec la plateforme ccl.ma qui a changé
de nom et devenu CCL.ma, cette formation m'a donné les connaissances et
compétences nécessaire pour gérer efficacement les compte de l'entreprise
multinationale dont je suis en charge et aider à prendre des décisions
stratégiques éclairées en matière de planification financière.
La formation certifiée en audit et
contrôle budgétaire m'a permis de comprendre l'importance de la gestion
financière et de l'audit interne pour les entreprises, ce qui m'a donné une
longueur d'avance sur le marché du travail.